Force de vente supplétive - externalisée
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Recrutement



Distriplus recrute  les meilleurs vendeurs ou merchandisers car tous les CDS engagés auront fait l’objet d’un process complet de recrutement au siège de Distriplus  (sauf les merchandisers), processus identique à celui du cabinet de recrutement : par exemple nous considérons le déplacement  du candidat comme un 1er gage de motivation.

  • Des équipes compétentes : les équipes de Distriplus sont constituées en fonction des besoins de l’entreprise, formées, compétentes et disponibles sur la France entière. Distriplus recrute, forme et manage.
  • Une intelligence de recrutement : Distriplus forme les meilleurs vendeurs grâce à un recrutement effectué par d’ex managers du métier concerné, formés aux techniques de recrutement et à une très bonne formation en management.
Vidéo force de vente supplétive – et externalisation force de vente
mission
Alice, jeune commerciale : "Je ne pensais pas vendre aussi bien au téléphone ! Grâce à Distriplus, je vends aussi bien en face à face qu’au téléphone ! Cela me fait un métier de plus."
Stéphane, industriel
en food produits frais, Directeur Commercial : "Merci à Distriplus ! Notre chiffre d’affaires a été boosté de 25% ces derniers mois !"
Marc, récemment diplômé : "Ce job est génial ! Le service recrutement de Distriplus a compris mes attentes. J’ai été embauché rapidement."
Sophie, industrielle en épicerie sèche, Responsable Merchandising : "Pas vu, pas vendu ! Distriplus, grâce à son action merchandising, a permis à mes produits d’être bien visibles et donc de bien se vendre."

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